WomenInTech. Истории девушек из Узбекистана, которые построили успешную карьеру в IT в США

Пути в IT могут быть разными: от первых компьютерных курсов до руководства командой разработки и работы над проектами для NASA. Две героини из Узбекистана рассказали, как меняли направление, справлялись с сомнениями и находили новые возможности в технологической сфере.

Шоира Шамсиева, город — Нэшвилл, USA Software Engineering Manager в WEX Inc., Instagram, LinkedIn

О себе

Я родом из Ташкента, последние 15 лет живу в Нэшвилле, штат Теннесси. На данный момент я руковожу командой разработки программного обеспечения в WEX. Ранее работала в Amazon и участвовала в создании технологических решений для логистической платформы Amazon Relay.

Помимо работы, я выступаю на профессиональных мероприятиях, помогаю женщинам развиваться в IT и поддерживаю начинающих специалистов. Также вхожу в совет директоров Women in Technology of Tennessee.

В 2025 году я стала победительницей Nashville Emerging Leaders Awards в категории Technology, а в 2026 году вошла в список Nashville Business Journal 40 Under 40. Я воспитываю троих детей и стараюсь развивать карьеру, которой могу гордиться, не забывая о семье.

Как пришла в IT

Мама с детства поддерживала мое образование: в пятом классе я начала изучать английский и ходить на компьютерные курсы. Тогда я еще не знала, насколько важными окажутся эти знания.

В 10 классе я подала заявку на программу студенческого обмена YEO, но не прошла финальный отбор. Несколько лет спустя, уже учась в Институте востоковедения, я поступила на программу UGRAD и провела два семестра в University of Evansville в Индиане. Этот опыт помог мне познакомиться с другой системой образования и увидеть новые возможности.

Позже я продолжила учебу в Middle Tennessee State University, где получила степени бакалавра экономики и магистра компьютерных наук. Мой интерес к IT развивался постепенно. Я поняла, что хочу не только анализировать процессы, но и создавать программные решения.

Профессиональный путь складывался не по прямой. Я работала в университете, занималась программированием, совмещала учебу и материнство. В один период мне пришлось уйти с работы, чтобы заботиться о маленьком ребенке. Но я продолжала учиться: смотрела обучающие видео, решала задачи и готовилась к техническим собеседованиям, используя короткие свободные промежутки.

Этот опыт помог мне перейти к разработке программного обеспечения, а со временем — к управлению командами. Сейчас я понимаю, что паузы и смена направления не обязательно мешают карьере. Иногда именно они помогают понять, куда двигаться дальше.

О стереотипах

В начале карьеры я часто сомневалась в себе. Мне было трудно высказывать свое мнение, задавать вопросы и не соглашаться с коллегами. Я думала, что хороший специалист должен знать ответы на все вопросы.

Благодаря обратной связи руководителей и наставников я поняла, что это не так. В инженерной работе нормально обсуждать разные подходы, спорить и признавать, что решение можно улучшить. Такие разговоры помогают создавать более качественные продукты.

Теперь я стараюсь поддерживать коллег, которые сомневаются, стоит ли озвучивать свою идею. Необязательно быть самым опытным человеком в комнате, чтобы предложить что-то ценное.

Преграды для женщин в IT

По мере роста карьеры меняются и требования к специалисту. Для руководящей роли уже недостаточно хорошо выполнять технические задачи. Нужно уметь объяснять свои решения, договариваться, давать обратную связь и помогать команде развиваться. Мне самой пришлось этому учиться.

Для работающих мам дополнительной сложностью становится нехватка времени и гибкости. Мне не всегда удавалось совмещать профессиональное развитие и заботу о детях, поэтому я научилась использовать небольшие свободные промежутки и спокойнее относиться к тому, что невозможно успеть все.

Мне помогала поддержка семьи, коллег и руководителей. Профессиональные сообщества тоже давали возможность знакомиться с людьми, узнавать о новых возможностях и чувствовать себя частью индустрии. Я помню, как много значит в начале пути человек, готовый поделиться опытом или помочь советом.

Рекомендации для тех, кто только начинает свой путь

Я советую не бояться неудач и новых попыток. После первой неудачной заявки на программу обмена я снова подала документы и прошла отбор. Один отказ не определяет, чего вы можете достичь.

Важно постоянно учиться и применять знания на практике. Курсы и сертификаты полезны, но не менее важно уметь рассказать, какую задачу вы решили и что создали. К техническим собеседованиям стоит готовиться заранее и учиться объяснять ход своих мыслей.

Не недооценивайте профессиональные связи. Общайтесь с коллегами, участвуйте в мероприятиях и обращайтесь за советом. Иногда один разговор помогает найти нужное направление или возможность.

Перерыв в карьере или смена планов не означают, что вы отстали от остальных. У каждого свой путь. Не нужно ждать полной уверенности, чтобы сделать следующий шаг. А когда появится возможность, помогите и кому-то другому.

Нилуфар Маджидова, город — Пало-Альто, Project Operations Manager в Silkroad Innovation Hub, Instagram, LinkedIn

О себе

Я работаю в Silkroad Innovation Hub и занимаюсь STEM- и IT-программами для студентов. Например, веду программу Silkroad Fellows. В следующем году мы планируем запустить научные программы для PhD-кандидатов из университетов Центральной Азии.

Как пришла в IT

После переезда в США я начала карьеру в NASA и участвовала в нескольких программах. В одной из них я руководила проектом по созданию голографических трехмерных карт лунной поверхности с помощью LiDAR-технологии.

Эту возможность я получила после победы в конкурсе NASA Space Academy. Затем возглавила команду из 12 человек, включая 11 инженеров. Мы разрабатывали голографическое устройство, которое планировали отправить на Луну в рамках миссии Artemis.

Позже я работала специалистом по гидрологии, а затем сменила направление. Сейчас я помогаю развивать стартап-экосистему и платформу для основателей из нашего региона, в том числе из Азербайджана, Казахстана и Узбекистана.

О стереотипах

Я выросла в традиционной семье учителей в Самарканде. В начале моего пути самым сложным было не поступить в сильный университет, получить стипендию или визу. Мне нужно было завоевать доверие родителей и получить их согласие на учебу за границей.

Многие талантливые женщины в Узбекистане сталкиваются с похожей ситуацией. Им приходится убеждать семью, что они готовы уехать и продолжить образование. Мне тоже было непросто пройти этот путь.

Когда я оказалась за пределами страны, возможностей стало больше. Даже сейчас работа в отрасли, где преобладают мужчины, кажется мне проще, чем когда-то было получить разрешение семьи на учебу за границей.

Преграды для женщин в IT

Я бы выделила две основные трудности. Первая связана с доступом к возможностям, профессиональным связям и наставникам. Женщины из нашего региона предлагают сильные идеи и много работают, но одного труда не всегда достаточно. Важно находить людей и программы, которые помогут выбрать направление и двигаться дальше.

Я советую использовать возможности таких организаций, как Silkroad Innovation Hub, Astana Hub и IT Park Uzbekistan, и обращаться к их менторам.

Вторая трудность связана с уверенностью в себе. Женщины могут сомневаться, достаточно ли хорошо они выполняют свою работу, или чувствовать, что им не место в комнате, где они единственные женщины. Но они имеют право быть там и должны развивать чувство принадлежности к профессиональному сообществу.

Не всегда нужно ждать идеального результата. Иногда уже достаточно того, что сделано хорошо. Важно уметь рассказывать о своей работе и показывать, какую ценность создает продукт.

Рекомендации для тех, кто только начинает свой путь

Начинать никогда не рано. Лучше учиться в процессе, чем ждать, пока почувствуешь себя полностью готовой. Невозможно заранее подготовиться ко всему. Новые знания и уверенность приходят по ходу дела, а самый трудный шаг обычно первый.

Еще я советую быть человеком, который делится с другими. Эту идею часто продвигает мой наставник и основатель Silkroad Innovation Hub Асет Абдуалиев. Когда делишься знаниями и опытом, сам учишься и получаешь больше в ответ.